کارمند فعال
تکنسین مهندسی
کارشناس ارشد
متخصص خبره
شرایط حضور و ارسال رزومه در صنایع الکترواپتیک صاایران (صاپا)
صاپا از طریق احساس “با هم بودن”، “دنیایی بهتر” و “اراده قوی” که در ارتباط و همکاری متقابل بین کارفرمایان، شرکای تجاری خود و نیروهای خلاق ایجاد می‌کند، توانسته هم‌افزایی ایجاد کند. از این طریق توانسته نیروهای بسیار نخبه و خلاق که در حوزه‌های فعالیتی خود سرآمدان آن رشته هستند را جذب کند و با استفاده از قدت و دیدگاه آن‌ها، ایران را به ملتی استوار و خودکفا تبدیل کند. برای رشد یک شرکت، اعضای آن باید فلسفه و ارزش‌های مدیریت شرکت را کاملاً دریابند و تلاش کنند تا در زمینه‌های مربوطه خود متخصص شوند و هم در جهت رشد خود قدم بردارند و هم در جهت رشد شرکت. در شرکت الکترواپتیک صاایران (صاپا)، همه اعضا از ارزش‌های اصلی شرکت و چشم‌انداز آینده آگاه هستند و تلاش می‌کنند تا به آنان جامه عمل بپوشانند. در این مسیر صاپا از نیروهای با انگیزه استقبال می‌کند و همواره در همکاری و عضویت برای نیروهای تازه نفس در صاپا گشوده است. هدف ما جذب نیروهای ماهر و با انگیزه برای پیشبرد اهداف ملی است.
شما با تکمیل اطلاعات درخواستی و ارسال رزومه خود به تیم استخدام سازمانی صاپا، فرصت همکاری با صاپا را خواهید داشت. کارشناسان صاپا بعد از بررسی رزومه ارسالی شما و مطابقت دادن تحصیلات، تجربیات، مجموعه مهارت‌ها و موارد دیگر برای موقعیت شغلی انتخابی، با شما تماس گرفته از شما برای حضور در یک مصاحبه فنی و حضوری دعوت می‌شود تا به صورت کاملا حرفه‌ای مهارت شما ارزیابی گردد. لازم به ذکر است رزومه خود را کاملا ساده تدوین کنید و به بیان دستاورد‌ها و مهارت خود بپردازید تا به این ترتیب فرصت بیشتری برای بیان جزئیات در مورد صلاحیت شما مطرح گردد. اگر فکر می‌کنید خود و یا اطرافیانتان توانایی و قدرت لازم برای فعالیت در صاپا را دارید و می‌توانید در راستای اهداف برتر ملی قدم بردارید، از شما دعوت به عمل می‌آید تا به صاپا بیپوندید تا مسیرهای رسیدن به دنیای بهتر کشف کرده و کشور را به قله‌های خودکفایی برسانیم.
فرصت‌های شغلی موجود در صاپا
مهندس مکانیک
مهندس برق
مهندس صنایع
مدیریت و حسابداری
مهندس کامپیوتر
حقوق
مهندسی پزشکی
سایر رشته‌ها
مراحل استخدام در صنایع الکترواپتیک صاایران (صاپا)
سیستم استخدامی صاپا با توجه به اصول و استاندارد‌های تعریف شده پی‌ریزی شده است تا با توجه به تجارب و مهارت‌های فردی و گروهی افراد، از بین بی‌شمار رزومه ارسالی، فردی را انتخاب کند تا علاوه بر مهارت‌های مورد نیاز، امکان ترقی و پیشرفت خود و سازمان را نیز با هم فراهم نماید.
ارسال رزومه
بررسی و انتخاب رزومه
آزمون استعداد و مهارت
مصاحبه حضوری
لورم ایپسوم متن ساختگی با تولید سادگی نامفهوم از صنعت چاپ، و با استفاده از طراحان گرافیک است، چاپگرها و متون بلکه روزنامه و مجله در ستون و سطرآنچنان که لازم است.
لورم ایپسوم متن ساختگی با تولید سادگی نامفهوم از صنعت چاپ، و با استفاده از طراحان گرافیک است، چاپگرها و متون بلکه روزنامه و مجله در ستون و سطرآنچنان که لازم است.
لورم ایپسوم متن ساختگی با تولید سادگی نامفهوم از صنعت چاپ، و با استفاده از طراحان گرافیک است، چاپگرها و متون بلکه روزنامه و مجله در ستون و سطرآنچنان که لازم است.
لورم ایپسوم متن ساختگی با تولید سادگی نامفهوم از صنعت چاپ، و با استفاده از طراحان گرافیک است، چاپگرها و متون بلکه روزنامه و مجله در ستون و سطرآنچنان که لازم است.
